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Posizioni aperte

Front Office Agent – voco Milan-Fiere

Codice HR - VMI - FOA

HNH HOSPITALITY ricerca per voco Milan-Fiere un/a Receptionist. La figura, a diretto riporto del Front Office Manager, si occuperà di:
– Check in & Check-out
– Gestione del centralino telefonico
– Fornire supporto all’ospite per la durata dell’intero soggiorno
– Veicolare le informazioni necessarie agli altri reparti in ottica di offrire il miglior servizio possibile all’ospite

Il/la candidato/a ideale ha spiccato senso di responsabilità, è preciso, e capace di gestire lo stress. Empatia, abilità comunicative evidenti e naturali doti orientate alla vendita completano
il profilo.
Gestirà il proprio lavoro in linea con le procedure aziendali garantendo il rispetto dell’immagine della struttura in termini di efficienza e standard di qualità.

Requisiti richiesti:
– Esperienza di almeno 1 anno in strutture dello stesso segmento
– Ottima conoscenza della lingua inglese e preferibilmente di una seconda lingua straniera
– Conoscenza dei principali software gestionali, titolo preferenziale la conoscenza di Opera

La struttura è annuale e non è in grado di fornire alloggio per i dipendenti.

Marketing & Communication Specialist – Sede centrale

Codice HR - SDE - MTKG

HNH Hospitality ricerca per la propria sede centrale di Venezia Mestre un/una giovane motivato e creativo Marketing & Communication Specialist per integrare il Commercial Strategy Department, andando a supportare e gestire le iniziative di Marketing e Comunicazione, rispondendo direttamente al Manager di dipartimento.

Principali attività e responsabilità
• Supporto nella definizione delle diverse strategie di Marketing e Comunicazione, selezionando e presidiando i canali più opportuni, in base agli obiettivi;
• Elaborazione, predisposizione e aggiornamento contenuti testuali e multimediali per portali web, pagine social, OTA e media tradizionali, ideando e sviluppando contenuti originali e di qualità;
• Supporto nella definizione ed implementazione della brand identity delle strutture del Gruppo, verificandone la corretta applicazione;
• Coordinamento con team interno e team operations di ciascuna struttura per implementazione e monitoraggio delle diverse azioni di Marketing e Comunicazione;
• Monitoraggio, ottimizzazione ed analisi delle performance delle strutture del Gruppo al fine di garantire il raggiungimento degli obiettivi;

Requisiti Richiesti
• Ottima conoscenza della lingua inglese, parlata e scritta;
• Ottima capacità di scrittura sul web ed in generale di copywriting;
• Comprovate conoscenze nel campo del Digital Marketing ed in particolare delle Digital PR;
• Passione e dimestichezza con l’utilizzo delle nuove tecnologie e nuovi mezzi di comunicazione on line;
• Capacità di interpretazione e verifica delle performance dei contenuti e materiali prodotti attraverso i principali strumenti di analisi;
• Padronanza nell’utilizzo della suite office, nello specifico forte expertise nell’ utilizzo di Excel;
• Capacità di portare a termine progetti in autonomia e problem solving;
• Creatività, out of the box thinking, ottime capacità relazionali e di teamworking.

Requisiti Preferenziali
• Esperienza pregressa nel settore di almeno 2 anni
• Conoscenza di altre lingue europee: francese, tedesco, spagnolo
• Certificazione di Google Analytics \ Google Ads
• Conoscenza dei programmi di grafica (Ps, Ai, Id).

Front Office Agent – BW CTC

Codice HR - CTC - FOA

HNH HOSPITALITY ricerca per Best Western CTC Verona un/a Receptionist. La figura, a diretto riporto del Front Office Manager, si occuperà di:
– Check in & Check-out
– Gestione del centralino telefonico
– Fornire supporto all’ospite per la durata dell’intero soggiorno
– Veicolare le informazioni necessarie agli altri reparti in ottica di offrire il miglior servizio possibile all’ospite

Il/la candidato/a ideale ha spiccato senso di responsabilità, è preciso, e capace di gestire lo stress. Empatia, abilità comunicative evidenti e naturali doti orientate alla vendita completano
il profilo.
Gestirà il proprio lavoro in linea con le procedure aziendali garantendo il rispetto dell’immagine della struttura in termini di efficienza e standard di qualità.

Requisiti richiesti:
– Esperienza di almeno 1 anno in strutture dello stesso segmento
– Ottima conoscenza della lingua inglese e preferibilmente di una seconda lingua straniera
– Conoscenza dei principali software gestionali, titolo preferenziale la conoscenza di Opera

L’assunzione è prevista inizialmente con orario part time con possibilità di trasformazione full-time.
La struttura è annuale e non è in grado di fornire alloggio per i dipendenti.

Manutentore – BW Tower Bologna

Codice HR - BTW - MAN

HNH HOSPITALITY ricerca per il Best Western Plus Tower Hotel Bologna la figura di Manutentore che dovrà presidiare/coordinare la manutenzione ordinaria e straordinaria dell’hotel per quanto riguarda gli impianti e le attrezzature. Avrà la responsabilità di effettuare i lavori di manutenzione appropriati in modo tempestivo e secondo standard elevati, per offrire un’esperienza eccellente a ospiti e dipendenti. Dovrà inoltre seguire i processi aziendali e legali durante le riparazioni.
Nello specifico si occuperà di:
• Implementare i requisiti aziendali e legali, incluse le norme relative a incendi, salute e sicurezza, igiene, elettricità e tutte le ordinanze locali
• Rispondere tempestivamente a tutte le richieste di intervento
• Effettuare riparazioni di manutenzione e indossare l’equipaggiamento appropriato per la protezione personale durante tutte le riparazioni
• Occuparsi della manutenzione delle aree comuni e dei parcheggi, se necessario
• Seguire i programmi di manutenzione preventiva pianificati
• Interfacciarsi regolarmente con le aziende esterne e verificare la corretta esecuzione dei contratti
• Organizzare autonomamente il proprio lavoro gestendo le diverse priorità di intervento
• Garantire buone relazioni con i clienti interni ed esterni e con gli appaltatori
• Assicurare l’implementazione delle iniziative di risparmio energetico
• Frequentare corsi di formazione adatti al ruolo

Il candidato ideale è in possesso dei seguenti requisiti:
• Precedente esperienza significativa in ruoli di manutenzione, inclusi lavori elettrici, idraulici, di decorazione e tinteggiatura
• Ottima manualità
• Dimestichezza con i principali strumenti informatici
• Capacità di rispondere con flessibilità a una varietà di diverse situazioni lavorative

Capacità di lavorare in team, autonomia organizzativa, doti di problem solving, atteggiamento positivo ed orientamento all’ospite completano il profilo.
Si prevede inserimento iniziale a tempo determinato.

Commis di cucina – BW Tower Bologna

Codice HR - BTW - CDC

HNH HOSPITALITY ricerca per l’hotel Best Western Tower Hotel di Bologna un/una commis in grado di inserirsi all’interno della brigata di cucina supportando il capo partita nella produzione e preparazione dei menu.
La figura è responsabile delle verifiche sugli alimenti di partenza e garantisce la qualità dei cibi attraverso corretti processi di manipolazione, cottura e conservazione degli stessi.

Il/la candidato/a ideale ha maturato esperienza almeno biennale nel ruolo presso strutture alberghiere della stessa categoria.
Conosce le normative in tema di igiene alimentare (CE e HACCP) e la lingua inglese.
Possiede doti di manualità, fantasia, gusto estetico e creatività.
Elevate capacità relazionali e di orientamento all’ospite, attitudine a lavorare in team, attenzione ai dettagli nonché capacità di lavorare in condizioni di stress completano il profilo.

Hostess di sala – Almar Jesolo Resort & Spa

Codice HR - ALM - HOS

Almar Jesolo Resort & Spa, pluripremiato resort a livello europeo e prima struttura 5* di Jesolo, ricerca una Hostess di Sala che si occupi dell’accoglienza, assistenza e accompagnamento degli ospiti.
Gestirà il proprio lavoro in linea con le procedure aziendali previste e in forte sinergia con i maitre e lo staff del Ristorante.
Requisiti richiesti:
– Esperienza di almeno 2 anni nel ruolo maturata in strutture dello stesso segmento
– Ottima conoscenza parlata e scritta della lingua inglese
– Forte orientamento alla soddisfazione dell’ospite
– Capacità di lavorare in gruppo, di relazionarsi con diversi interlocutori unito ad un approccio solare e cortese completano il profilo

Verranno presi in considerazione esclusivamente candidati con residenza o domicilio nei limitrofi del luogo di lavoro.

Portiere Notturno – Park Hotel Brasilia

Codice HR - PHB - NOT

HNH Hospitality ricerca per Park Hotel Brasilia di Jesolo, in previsione della prossima stagione estiva, un portiere notturno.
Principali attività:
– Assistenza ai clienti
– Monitoraggio della struttura
– Chiusure contabili
– Scarico prenotazioni e procedure di controllo
– Gestione arrivi e partenze
– Reportistica
– Allestimento buffet
– Preparazione tavoli per la colazione

Gestirà il proprio lavoro in linea con le procedure aziendali garantendo il rispetto dell’immagine della struttura in termini di efficienza e standard di qualità.

Requisiti richiesti al candidato:
– Esperienza nel ruolo di almeno 1-2 anni maturata in strutture dello stesso segmento.
– Ottima conoscenza delle lingue inglese
– Serietà, affidabilità e precisione completano il profilo
– Costituirà titolo preferenziale la conoscenza del Gestionale “Scrigno/GP Dati”

Barman/Barlady – Indigo Verona

Codice HR - GHV - BAR

HNH HOSPITALITY cerca per l’hotel Indigo Verona un/a Barman/Barlady che si occuperà della gestione integrata del bar. Operando a contatto con l’ospite dovrà garantire un’offerta/prodotto originale e di buon profilo, un servizio in grado di soddisfare le diverse esigenze.

Il profilo ideale, possiede buone competenze tecnico/specialistiche maturate grazie al suo percorso professionale e di aggiornamento unito ad uno stile personale curato, empatico e curioso.

Buona conoscenza della lingua inglese e delle normative in tema di igiene alimentare (CE e HACCP).
Rappresenta requisito preferenziale la pregressa esperienza in catene internazionali.

Stage curriculare F&B – DT by Hilton Trieste

Codice HR - HTS - SFB

HNH HOSPITALITY cerca per l’hotel DoubleTree by Hilton Trieste un/a tirocinante interessato ad imparare le tecniche di servizio di sala all’interno di un contesto strutturato ed elegante.

Lo stagista, coordinato dal F&B Manager supporterà il team nelle seguenti attività:

Preparare la sala e i tavoli per il servizio
Prestare servizio alle colazioni, bar e ristorante
Offrire assistenza al cliente nella scelta dei piatti
Controllare e gestire le scorte di materie prime
Se necessario, ottimizzare la catena di approvvigionamento, in particolare segnalando i prodotti in arrivo fuori stock

Tutte le attività dovranno essere eseguite nel rispetto degli standard di catena e del gruppo, oltre che delle norme di salute e sicurezza in vigore presso lo stabilimento, garantendo così un servizio di ottima qualità.

Il candidato ideale, possiede buone competenze tecnico/specialistiche maturate grazie al suo percorso di studi, unito ad uno stile personale curato, empatico e curioso.
Si richiede una buona conoscenza della lingua inglese e delle normative in tema di igiene alimentare (CE e HACCP).

Bartender/Barlady – DT by Hilton Trieste

Codice HR - HTS - BAR

HNH HOSPITALITY cerca per l’hotel DoubleTree by Hilton Trieste profili giovani e dinamici per la posizione di Bartender/Barlady.
Operando a contatto con l’ospite dovrà garantire un prodotto di buona qualità, dimostrando dimestichezza nella preparazione di aperitivi, cocktail e Mixology.
La risorsa oltre al servizio bar si occuperà anche di supportare il servizio in sala.
Il profilo ideale, possiede buone competenze tecniche ed esperienza pregressa nella medesima posizione in strutture della stessa categoria.
Parla fluidamente la lingua inglese, e conosce le normative in tema di igiene alimentare (CE e HACCP).
Elevate capacità relazionali e di orientamento all’ospite, attitudine a lavorare in team, attenzione ai dettagli nonché capacità di lavorare in
condizioni di stress completano il profilo.
Costituisce titolo preferenziale aver maturato esperienza all’estero e in strutture appartenenti a catene internazionali.

Cameriere ai piani – Almar Jesolo Resort & Spa

Codice HR - ALM - CAM

Almar Jesolo Resort & SPA, pluripremiato resort a livello europeo e prima struttura 5* di Jesolo, ricerca cameriere ai piani che, coordinate direttamente dalle Governanti, si occuperanno del riordino, riassetto, pulizia e igiene delle camere in accordo con gli standards aziendali.
Si ricercano persone di entrambi i sessi, precise, sorridenti, dinamiche ed entusiaste; pronte a partecipare ad un progetto lavorativo a medio – lungo termine ed in costante evoluzione.
Non è indispensabile aver maturato esperienza in alberghi / resort della stessa categoria.
Apprezzata una sufficiente dimestichezza con la lingua inglese e/o tedesca e, preferibilmente, russa.
Si prevede assunzione diretta con contratto stagionale da parte del Resort, con apertura della struttura da marzo a novembre.
Preferibile la disponibilità ad un breve contratto in coda di stagione 2021 per valutare l’inserimento nella stagione 2022.

Marketing & Communication Executive – Almar Jesolo Resort & Spa

Codice HR - ALM - MKTG

Almar Jesolo Resort & Spa, prima struttura 5* stelle di Jesolo, ricerca per ampliamento organico del team Marketing e Comunicazione un/una giovane e brillante Marketing Communication Executive che voglia crescere in un contesto dinamico, rispondendo direttamente al Manager di dipartimento.

Principali attività e responsabilità:
Implementazione delle strategie di Marketing e Comunicazione selezionando e presidiando i canali più opportuni, in base agli obiettivi;
Predisposizione dei materiali di marketing (es: brochure, schede prodotto, video, banner, adv, etc);
Ideazione e sviluppo di contenuti originali e di alta qualità;
Elaborazione, predisposizione e aggiornamento dei contenuti testuali e multimediali per portali web, pagine social, OTA;
Verifica della corretta applicazione della brand identity della struttura;
Gestione dei social media: realizzazione di campagne sponsorizzate, monitoraggio dei profili e coordinamento delle attività correlate ai contenuti fotografici;
Supporto all’organizzazione di viaggi stampa individuali o di gruppo

Requisiti Richiesti
Preferibile esperienza pregressa nel settore di almeno 2 anni;
Laurea in Comunicazione, Marketing o Economia;
Ottima conoscenza della lingua inglese, parlata e scritta;
Ottima capacità di copywriting;
Passione e dimestichezza con l’utilizzo delle nuove tecnologie e nuovi mezzi di comunicazione on line;
Capacità di portare a termine progetti in autonomia e problem solving;
Capacità nel campo del Digital Marketing (Analytics, Ads, Social Advertising, Web Analysis);
Capacità di analisi delle performance dei contenuti prodotti attraverso i principali strumenti di analisi (Google Analytics, Facebook Insights,..);
Ottima capacità di gestione documenti e realizzazione presentazioni, padronanza nell’utilizzo della suite office, nello specifico forte expertise nell’ utilizzo di Excel;
Ottime capacità relazionali e di teamworking;
Capacità di adattamento e flessibilità

Requisiti Preferenziali
Esperienza pregressa nel settore di almeno 2 anni
Conoscenza di altre lingue straniere: tedesco e/o russo;
Certificazione di Google Analytics \ Google Ads;
Conoscenza dei programmi di grafica (Ps, Ai, Id);
Attitudine/passione per la creazione di contenuti foto e video;
Residenza o domicilio nei pressi del luogo di lavoro.

Chef De Rang – Almar Jesolo Resort & Spa

Codice HR - ALM - CDR

Almar Jesolo Resort & Spa, prima struttura 5* di Jesolo, ricerca un/una Chef de Rang in grado di gestire il rango affidatogli, assistendo gli ospiti e soddisfacendo le diverse richieste, da inserire all’interno del ristorante.
Il/la candidato/a ideale ha maturato esperienza almeno biennale in strutture 4/5*, e conosce la lingua inglese e tedesca.
Elevate capacità relazionali e di orientamento all’ospite, attitudine a lavorare in team, attenzione ai dettagli nonché capacità di lavorare in condizioni di stress completano il profilo.

Addetto Sala Breakfast – voco Milan-Fiere

Codice HR - VMI - BKF

HNH HOSPITALITY cerca per hotel voco Milan-Fiere in apertura a fine agosto 2021 un addetto/a alle colazioni per 30h settimanali che inserito all’interno del Ristorante si occuperà di predisposizione e riassetto della sala, accoglienza e servizio agli ospiti, rapporti con la cucina, in stretta collaborazione e sinergia con lo chef de rang.
Il profilo ideale ha maturato esperienza di almeno 2 anni in strutture della stessa categoria, conosce la lingua inglese e ha un forte orientamento al cliente.
Capacità di lavorare in gruppo, approccio solare e cortese, buona resistenza allo stress completano il profilo.

Lavapiatti – voco Milan-Fiere

Codice HR - VMI - LAV

HNH HOSPITALITY cerca per hotel Voco Milano in apertura a fine agosto 2021 Lavapiatti.

La risorsa sarà inserita all’interno del team di cucina e si occuperà di:
• Lavare piatti, utensili, stoviglie, pentole e padelle;
• Utilizzare attrezzature specializzate;
• Riordinare le aree di lavoro e le varie stoviglie ed utensili;
• Smistare e gettare la spazzatura;
• Mantenere la cucina e le aree di lavoro pulite ed ordinate;

Il candidato ideale è in possesso dei seguenti requisiti:
• Precedente esperienza nel ruolo all’interno di hotel o ristoranti
• Buona conoscenza della lingua italiana

Capacità di lavorare in team, autonomia organizzativa, velocità e precisione completano il profilo.

Lavapiatti – DT by Hilton Roma Monti

Codice HR - HRM - LAV

HNH HOSPITALITY cerca per l’hotel Double Tree by Hilton Roma Monti un/a Lavapiatti.

La risorsa sarà inserita all’interno del team di cucina e si occuperà di:
• Lavare piatti, utensili, stoviglie, pentole e padelle;
• Utilizzare attrezzature specializzate;
• Riordinare le aree di lavoro e le varie stoviglie ed utensili;
• Smistare e gettare la spazzatura;
• Mantenere la cucina e le aree di lavoro pulite ed ordinate;

Il candidato ideale è in possesso dei seguenti requisiti:
• Precedente esperienza nel ruolo all’interno di hotel o ristoranti
• Buona conoscenza della lingua italiana

Capacità di lavorare in team, autonomia organizzativa, velocità e precisione completano il profilo.

Bartender/Barlady – DT by Hilton Roma Monti

Codice HR - HRM - BAR

Il Double Tree by Hilton Roma Monti ricerca profili giovani e dinamici per la posizione di Bartender/Barlady.
Operando a contatto con l’ospite dovrà garantire un prodotto di buona qualità, dimostrando dimestichezza nella preparazione di aperitivi, cocktail.
La risorsa oltre al servizio bar si occuperà anche di supportare il servizio in sala.

Il profilo ideale, possiede buone competenze tecniche ed esperienza pregressa nella medesima posizione in strutture della stessa categoria.
Parla fluidamente la lingua inglese, e conosce le normative in tema di igiene alimentare (CE e HACCP).
Elevate capacità relazionali e di orientamento all’ospite, attitudine a lavorare in team, attenzione ai dettagli nonché capacità di lavorare in
condizioni di stress completano il profilo.
Costituisce titolo preferenziale aver maturato esperienza all’estero e in strutture appartenenti a catene internazionali.

Cuoco Capo Partita – DT by Hilton Trieste

Codice HR - HTS - CCP

Il Double Tree by Hilton Trieste sta ricercando un/a cuoco/a capo partita, in grado di inserirsi all’interno della brigata di cucina.
La risorsa si occuperà della preparazione e la cottura dei cibi, e ne sovrintenderà la corretta esecuzione organizzando i gruppi di lavoro e assegnando i diversi compiti.
Coordina e supervisiona la brigata, sincronizzando le preparazioni dei piatti e assicurando l’efficienza di tutto il lavoro di cucina.
Il/la candidato/a ideale ha maturato esperienza almeno biennale nel ruolo presso strutture alberghiere di 4/5*.
Conosce le normative in tema di igiene alimentare (CE e HACCP) e la lingua inglese.
Possiede doti di manualità e gusto estetico, oltre ad ottime capacità organizzative e di comunicazione efficace.
Elevate capacità relazionali e di orientamento all’ospite, attitudine a lavorare in team, attenzione ai dettagli nonché capacità di lavorare in condizioni di stress completano il profilo.
Costituisce titolo preferenziale aver maturato esperienza all’estero e in strutture appartenenti a catene internazionali.

Manutentore – DT by Hilton Roma Monti

Codice HR - HRM - MAN

Double Tree by Hilton Roma Monti ricerca un/una Manutentore.
Capace di presidiare/coordinare la manutenzione ordinaria e straordinaria dell’hotel per quanto riguarda gli impianti e le attrezzature. Avrà la responsabilità di effettuare i lavori di manutenzione appropriati in modo tempestivo e secondo standard elevati, per offrire un’esperienza eccellente a ospiti e dipendenti.

In qualità di manutentore, dovrà anche seguire tutti i requisiti aziendali e legali durante le riparazioni. Nello specifico, avrà la responsabilità di eseguire le seguenti mansioni, sempre mantenendo standard ottimali:
• Implementare i requisiti aziendali e legali, incluse le norme relative a incendi, salute e sicurezza, igiene, elettricità e tutte le ordinanze locali
• Rispondere tempestivamente a tutte le richieste di intervento
• Effettuare riparazioni di manutenzione e indossare l’equipaggiamento appropriato per la protezione personale durante tutte le riparazioni
• Occuparsi della manutenzione delle aree comuni e dei parcheggi, se necessario
• Seguire i programmi di manutenzione preventiva pianificati
• Si interfaccia regolarmente con le aziende esterne e verifica la corretta esecuzione dei contratti
• Organizza autonomamente il proprio lavoro gestendo le diverse priorità di intervento
• Garantire buone relazioni con i clienti interni ed esterni e con gli appaltatori
• Assicurare l’implementazione delle iniziative di risparmio energetico
• Frequentare corsi di formazione adatti al ruolo

Per ricoprire questo ruolo con successo, un dipendente dovrebbe avere l’atteggiamento, i comportamenti, le competenze e i valori indicati di seguito:
• Atteggiamento positivo
• Buone capacità comunicative
• Volontà di offrire un servizio clienti di alta qualità
• Immagine e cura della persona eccellenti
• Precedenti esperienze di manutenzione, inclusi lavori elettrici, idraulici, di decorazione e tinteggiatura
• Capacità di rispondere con flessibilità a una varietà di diverse situazioni lavorative
• Qualifiche rilevanti per la posizione
• Il profilo ideale ha maturato almeno 5 anni di esperienza nella mansione e conosce la lingua inglese. La provenienza dal mondo alberghiero costituisce titolo preferenziale
• Capacità di lavorare in modo autonomo o all’interno di un team.
• Autonomia organizzativa e problem solving completano il profilo.

Si prevede inserimento iniziale a tempo determinato.

Camerieri Sala/Bar – DT by Hilton Roma Monti

Codice HR - HRM - CSB

Il Double Tree by Hilton Roma Monti ricerca Camerieri di sala/bar in grado di gestire il servizio ai tavoli e la
caffetteria da inserire all’interno del bar/ristorante, assistendo gli ospiti e soddisfacendo le diverse richieste.

Il/la candidato/a ideale ha maturato esperienza almeno biennale in strutture 4/5*, ha una buona conoscenza della caffetteria, dalle miscele alle diverse
tecniche di preparazione del caffè, parla fluidamente la lingua inglese e preferibilmente una seconda lingua straniera.
Elevate capacità relazionali e di orientamento all’ospite, attitudine a lavorare in team, attenzione ai dettagli nonché capacità di lavorare in
condizioni di stress completano il profilo.
Costituisce titolo preferenziale aver maturato esperienza all’estero e in strutture appartenenti a catene internazionali.

Magazziniere – Almar Jesolo Resort & Spa

Codice HR - ALM - MAG

Almar Jesolo Resort & SPA, pluripremiato resort a livello europeo e prima struttura 5* di Jesolo sta cercando un magazziniere da inserire in organico. La risorsa, in forte sinergia con l’ufficio economato, si occuperà operativamente di controllo in entrata ed in uscita merci; carico, scarico, stoccaggio; gestione ordini di consegna ai diversi reparti del Resort; preparazione, controllo, archivio documenti; data entry. Il profilo ideale ha maturato pregressa esperienza nel ruolo, preferibilmente in settori affini.
Affidabilità, precisione, capacità di lavorare in condizioni di stress rappresentano requisiti imprescindibili.
Una buona dimestichezza con i principali strumenti informatici completa il profilo.

Assistente Bagnanti – Almar Jesolo Resort & Spa

Codice HR - ALM - BAG

Almar Jesolo Resort & Spa, pluripremiato resort a livello europeo e prima struttura 5* di Jesolo sta ricercando un/una assistente bagnanti, che si occuperà di controllare e presidiare l’area della piscina e fornirà al bisogno servizio agli ospiti.

Il candidato dovrà possedere brevetto di bagnino di salvataggio e preferibilmente conoscere la lingua inglese e un’altra lingua straniera e avere residenza o domicilio nei pressi del luogo di lavoro.

L’assunzione è prevista da metà settembre con prospettive di conferma per la stagione successiva.

Cuoco Capo Partita – Almar Jesolo Resort & Spa

Codice HR-ALM-CAP

Almar Jesolo Resort & Spa, prima struttura 5* di Jesolo, sta ricercando un/a cuoco/a capo partita, in grado di inserirsi all’interno della brigata di cucina.

Riportando direttamente allo Chef, la risorsa si occuperà e sovrintenderà la preparazione e la cottura dei cibi, e organizzando i gruppi di lavoro assegnando i diversi compiti.

Il/la candidato/a ideale ha maturato esperienza almeno biennale nel ruolo presso strutture alberghiere/resort di 4/5*.
Attitudine a lavorare in team e capacità di lavorare in condizioni di stress completano il profilo.

Commis di Cucina – Almar Jesolo Resort & Spa

Codice HR - ALM - CC

Almar Jesolo Resort & Spa, prima struttura 5* di Jesolo, in previsione della stagione 2021, ricerca un/una commis in grado di inserirsi all’interno della brigata di cucina supportando i capi partita nella produzione e preparazione dei menu.

Il/la candidato/a ideale ha maturato esperienza almeno biennale nel ruolo presso strutture alberghiere di 4/5*.
Conosce le normative in tema di igiene alimentare (CE e HACCP) e la lingua inglese.
Possiede doti di manualità, fantasia, gusto estetico e creatività.

Dinamismo, attitudine a lavorare in team e buona resistenza allo stress completano il profilo.

Commis di sala – Almar Jesolo Resort & Spa

Codice HR - ALM - CS

Almar Jesolo Resort & SPA, prima struttura 5* di Jesolo, in previsione della stagione 2021, sta ricercando un/una commis di sala che inserito all’interno del Ristorante si occuperà di predisposizione e riassetto della sala, accoglienza e servizio agli ospiti, rapporti con la cucina, in stretta collaborazione e sinergia con lo chef de rang.

Il profilo ideale ha maturato esperienza di almeno 2 anni in strutture a 4/5*, conosce la lingua inglese e tedesca, ha un forte orientamento al cliente.

Capacità di lavorare in gruppo, approccio solare e cortese, buona resistenza allo stress completano il profilo.

Spa Therapist – Almar Jesolo Resort & Spa

Codice HR - ALM - SPA

Almar Jesolo Resort and Spa, prima struttura 5* di Jesolo (VE), ricerca un/a Spa Therapist da inserire all’interno dello staff di “Almablu Wellness and SPA”, dove opererà in linea con i protocolli esclusivi e gli standards operativi aziendali grazie ad un percorso di formazione ad hoc progettato e implementato da professionisti del settore.

La risorsa, in possesso della necessaria qualifica professionale, ha maturato esperienza almeno biennale nel ruolo all’interno di strutture alberghiere a 4/5* dotate di SPA.

La buona conoscenza della lingua inglese rappresenta un requisito imprescindibile. Costituisce titolo preferenziale la conoscenza della lingua tedesca e/o russa.
Elevato standing, approccio solare, spiccate capacità relazionali e di apprendimento completano il profilo.

Commis di sala – BW CTC Verona

Codice HR - CTC - CDS

HNH Hospitality ricerca per l’hotel Best Western CTC Hotel di San Giovanni Lupatoto (VR) un/una cameriere/a di sala in grado di occuparsi delle attività tipiche della mansione: predisposizione della sala, accoglienza clienti, servizio, sistemazione della sala.

Il profilo ideale ha maturato esperienza anche breve nel ruolo preferibilmente in strutture alberghiere, conosce la lingua inglese, ha un forte orientamento al cliente.
Capacità di lavorare in gruppo, approccio solare e cortese, buona resistenza allo stress completano il profilo.

Si offre un contratto a tempo determinato con possibilità di stabilizzazione

Commis di Cucina – BW CTC Verona

Codice HR - CTC - CCC

Il Best Western CTC Hotel di San Giovanni Lupatoto (VR) ricerca un/una commis in grado di inserirsi all’interno della brigata di cucina supportando il capo partita nella produzione e preparazione dei menu.
La figura è responsabile delle verifiche sugli alimenti di partenza e garantisce la qualità dei cibi attraverso corretti processi di manipolazione, cottura e conservazione degli stessi.
Il/la candidato/a ideale ha maturato esperienza almeno biennale nel ruolo presso strutture alberghiere della stessa categoria.
Conosce le normative in tema di igiene alimentare (CE e HACCP) e la lingua inglese.
Possiede doti di manualità, fantasia, gusto estetico e creatività.
Elevate capacità relazionali e di orientamento all’ospite, attitudine a lavorare in team, attenzione ai dettagli nonché capacità di lavorare in condizioni di stress completano il profilo.

Facchino Manutentore – Crowne Plaza Padova

Codice HR - CPP - FMA

Il Gruppo HNH Hospitality ricerca per l’hotel Crowne Plaza Padova una figura di Facchino – Manutentore.
La risorsa inserita dovrà occuparsi in autonomia di piccole manutenzioni ordinarie dell’hotel e, con supervisione del manutentore, della manutenzione ordinaria.
Si occuperà inoltre di attività di facchinaggio, pulizie di aree comuni e assistenza agli ospiti.

Nello specifico, si occuperà di:
• Rispondere tempestivamente a tutte le richieste di intervento
• Occuparsi della manutenzione delle camere e degli spazi comuni
• Pulizie di aree comuni, assistenza all’ospite, attività di carico/scarico bagagli e lavanderia

Sarà di supporto al manutentore nel:
• Seguire i programmi di manutenzione preventiva pianificati
• Organizzare il lavoro gestendo le diverse priorità di intervento

Il candidato ideale è in possesso dei seguenti requisiti:
• Precedente esperienza in ruoli di manutenzione, preferibilmente inclusi lavori elettrici, idraulici, di decorazione e tinteggiatura
• Ottima manualità
• Dimestichezza con i principali strumenti informatici
• Capacità di rispondere con flessibilità a una varietà di diverse situazioni lavorative

Capacità di lavorare in team, autonomia organizzativa, doti di problem solving, atteggiamento positivo ed orientamento all’ospite completano il profilo.
Si prevede inserimento iniziale a tempo determinato con scopo di stabilizzazione.

Barman/Barlady – Park Hotel Brasilia

Codice HR - PHB - BAR

HNH Hospitality ricerca per Park Hotel Brasilia di Jesolo un/una barista. Operando a contatto con l’ospite dovrà garantire un’offerta/prodotto esclusiva, originale e di alto profilo e un servizio raffinato in un contesto pulito e accattivante.

Il profilo ideale è un/una professionista che ha maturato esperienza specifica nel ruolo maturata all’interno di strutture alberghiere a 4*/5* a carattere stagionale. In possesso delle competenze tecniche del ruolo, si presenta con uno stile elegante, curato e dimostra ottime capacità comunicative.

Rappresenta requisito imprescindibile la conoscenza della lingua inglese e preferibilmente della lingua tedesca.
Costituirà titolo preferenziale la conoscenza del gestionale “easymeal”

Commis di sala – Indigo Verona

Codice HR - GHV - COS

HNH HOSPITALITY ricerca per l’hotel Indigo Verona – Grand Hotel des Art un/una cameriere/a di sala in grado di occuparsi delle attività tipiche della mansione: predisposizione della sala, accoglienza clienti, servizio, sistemazione della sala.

Il profilo ideale ha maturato esperienza specifica nel ruolo preferibilmente in strutture alberghiere, conosce la lingua inglese, ha un forte orientamento al cliente.
Capacità di lavorare in gruppo, approccio solare e cortese, buona resistenza allo stress completano il profilo.

Manutentore – Indigo Verona

Codice HR - GHV - MAN

Il Gruppo HNH Hospitality ricerca per l’hotel Indigo Verona la figura di Manutentore. La risorsa inserita dovrà presidiare/coordinare la manutenzione ordinaria dell’hotel per quanto riguarda gli impianti e le attrezzature. Avrà la responsabilità di effettuare i lavori di manutenzione appropriati in modo tempestivo e secondo standard elevati, per offrire un’esperienza eccellente a ospiti e dipendenti. Dovrà inoltre seguire i processi aziendali e legali durante le riparazioni.

Nello specifico, coordinato dal manutentore di cluster, si occuperà di:

• Rispondere tempestivamente a tutte le richieste di intervento
• Effettuare riparazioni di manutenzione di aree comuni e camere
• Seguire i programmi di manutenzione preventiva pianificati
• Interfacciarsi regolarmente con le aziende esterne e verificare la corretta esecuzione dei contratti
• Gestire le diverse priorità di intervento
• Garantire buone relazioni con i clienti interni ed esterni e con gli appaltatori
• Assicurare l’implementazione delle iniziative di risparmio energetico

Il candidato ideale è in possesso dei seguenti requisiti:

• Precedente esperienza in ruoli di manutenzione, inclusi lavori elettrici, idraulici, di decorazione e tinteggiatura all’interno di strutture del settore servizi
• Ottima manualità
• Dimestichezza con i principali strumenti informatici
• Capacità di rispondere con flessibilità a una varietà di diverse situazioni lavorative

Capacità di lavorare in team, autonomia organizzativa, doti di problem solving, atteggiamento positivo ed orientamento all’ospite completano il profilo.
Si prevede inserimento iniziale a tempo determinato finalizzato alla stabilizzazione.

Cameriere di sala – Jesolo

Codice HR - PHB - CDR

HNH Hospitality ricerca per struttura stagionale di Jesolo un/una cameriere di sala in grado di gestire il rango affidatogli, assistendo gli ospiti e soddisfacendo le diverse richieste, da inserire all’interno del ristorante.

Il/la candidato/a ideale ha maturato esperienza almeno biennale in strutture della stessa categoria e conosce la lingua inglese e tedesca.

Elevate capacità relazionali e di orientamento all’ospite, attitudine a lavorare in team, attenzione ai dettagli nonché capacità di lavorare in condizioni di stress completano il profilo.

Cameriere di sala – BW Plus Tower Bologna

Codice HR - BTW - CDS

HNH HOSPITALITY ricerca per il Best Western Tower Hotel di Bologna sta ricercando un/una cameriere/a di sala in grado di occuparsi delle attività tipiche della mansione: predisposizione della sala, accoglienza clienti, servizio, sistemazione della sala.

Il profilo ideale ha maturato esperienza specifica nel ruolo preferibilmente in strutture alberghiere, conosce la lingua inglese, ha un forte orientamento al cliente.
Capacità di lavorare in gruppo, approccio solare e cortese, buona resistenza allo stress completano il profilo.

La struttura non è in grado di fornire alloggio pertanto viene richiesta residenza o domicilio nei limitrofi del luogo di lavoro.

Facchino Manutentore – BW Tower Plus Bologna

Codice HR - BTW - FMA

Il Gruppo HNH Hospitality ricerca per il Best Western Plus Tower Hotel Bologna una figura di Facchino – Manutentore.
La risorsa inserita dovrà occuparsi in autonomia di piccole manutenzioni ordinarie dell’hotel e, con supervisione del manutentore, della manutenzione ordinaria.
Si occuperà inoltre di attività di facchinaggio, pulizie di aree comuni e assistenza agli ospiti.

Nello specifico, si occuperà di:
• Rispondere tempestivamente a tutte le richieste di intervento
• Occuparsi della manutenzione delle camere e degli spazi comuni
• Pulizie di aree comuni, assistenza all’ospite, attività di carico/scarico bagagli e lavanderia

Sarà di supporto al manutentore nel:
• Seguire i programmi di manutenzione preventiva pianificati
• Organizzare il lavoro gestendo le diverse priorità di intervento

Il candidato ideale è in possesso dei seguenti requisiti:
• Precedente esperienza in ruoli di manutenzione, preferibilmente inclusi lavori elettrici, idraulici, di decorazione e tinteggiatura
• Ottima manualità
• Dimestichezza con i principali strumenti informatici
• Capacità di rispondere con flessibilità a una varietà di diverse situazioni lavorative

Capacità di lavorare in team, autonomia organizzativa, doti di problem solving, atteggiamento positivo ed orientamento all’ospite completano il profilo.
Si prevede inserimento iniziale a tempo determinato con scopo di stabilizzazione.

Chef De Rang – voco Milan-Fiere

Codice HR - VMI - CDR

HNH HOSPITALITY cerca per hotel Voco Milano in apertura a fine agosto 2021 un/una Chef de Rang in grado di gestire il rango affidatogli, assistendo gli ospiti e soddisfacendo le diverse richieste, da inserire all’interno del ristorante.

Il/la candidato/a ideale ha maturato esperienza almeno biennale in strutture 4*, e conosce la lingua inglese.
Elevate capacità relazionali e di orientamento all’ospite, attitudine a lavorare in team, attenzione ai dettagli nonché capacità di lavorare in condizioni di stress completano il profilo.

Commis di sala – voco Milan-Fiere

Codice HR - VMI - CDS

HNH HOSPITALITY cerca per hotel Voco Milano in apertura ad agosto 2021 un/una commis di sala che inserito all’interno del Ristorante si occuperà di predisposizione e riassetto della sala, accoglienza e servizio agli ospiti, rapporti con la cucina, in stretta collaborazione e sinergia con lo chef de rang.

Il profilo ideale ha maturato esperienza di almeno 2 anni in strutture a 4*, conosce la lingua inglese, ha un forte orientamento al cliente.
Capacità di lavorare in gruppo, approccio solare e cortese, buona resistenza allo stress completano il profilo.

Commis di cucina – voco Milan-Fiere

Codice HR - VMI - CCU

HNH HOSPITALITY cerca per hotel Voco Milano in apertura ad agosto 2021 un/una commis in grado di inserirsi all’interno della brigata di cucina supportando i capi partita nella produzione e preparazione dei menu.
La figura è responsabile, in collaborazione con i capi partita, delle verifiche sugli alimenti di partenza e garantisce la qualità dei cibi attraverso corretti processi di manipolazione, cottura e conservazione degli stessi.

Il/la candidato/a ideale ha maturato esperienza almeno biennale nel ruolo presso strutture alberghiere di 4/5*.
Conosce le normative in tema di igiene alimentare (CE e HACCP) e la lingua inglese.
Possiede doti di manualità, fantasia, gusto estetico e creatività.
Elevate capacità relazionali e di orientamento all’ospite, attitudine a lavorare in team, attenzione ai dettagli nonché capacità di lavorare in condizioni di stress completano il profilo.